Содержание:
- О компании
- Обучение от Группы компаний CMS
- Сопровождение и условия для инвесторов
- Официальный сайт
- Признаки обмана, мошенничества
- Возраст компании
- Мало контактов
- Нет гарантии
- Наличие риска
- Отсутствие лицензии
- Негативные отзывы
- Отрицательные факты
- Вывод
Насколько правдиво заявление, что они «ваш проводник в мире финансов и образования»? Что же на самом деле ждет попробуем выяснить вместе. Честная ли это компания или очередной обман? Будем разбираться и выявлять признаки лохотрона, если таковые есть.
О компании
- Наименование: ГК ЦМС
- Год основания: 2020
- Юридический и фактический адрес: Москва, Пресненская набережная, 12, 4 офис, 42 этаж
- Официальный сайт: https://cms-group.pro/
- Телефон: +7 (499) 322-04-37
- e-mail: info@cms-institute.ru
- Наличие лицензии: есть
- Сфера деятельности: Финансовое консультирование, финансовым дисциплинам, подбор и оценка стартапов
- Дополнительно: Платная подписка на аналитику
Основные направления работы – обучение финансовым дисциплинам, рекомендации по инвестиционной деятельности, подбор и оценка стартапов, консалтинг и др.
| Название | Стоимость | Сфера применения | Результат |
| Сопровождение | 25 000 рублей в месяц | недвижимость, криптовалюта | Ежедневные обзоры от экспертов, инвест. идеи |
| Стартапы | Неизвестно | Венчурный фонд | Определение перспективного объекта инвестирования |
| Аудит | Зависит от типа услуги | Проверка договоров, контрагентов, брокеров, предоставление интересов инвестора в суде | Выбор провайдера услуг, выявление рисков |
| Институт | 30-200 тысяч в месяц | IPO, повышение финансовой грамотности, риск-менеджмент, и др. | Обучающие курсы, вебинары, тренинги |
Наименование курсов и стоимость, рублей :
- Риск менеджмент: 30 000
- Факторы развития бизнеса: 50 000
- Project management. Основы управление проектом: 60 000
- Финансовый аналитик: 60 000
- Фундаментальный анализ:75 000
- IPO: подготовка к выходу на ФР: 200 000
- Инструменты результативного управления: 50 000
- 223-ФЗ: 30 000
Как видим, обучаться в достаточно дорого. Самый дешевый онлайн-курс по 223-ФЗ составляет 30 тысяч рублей. Чем обусловлены такие цены – вопрос открытый.
Для корпоративных есть три, рассчитанные на руководителей, юристов, менеджеров и бухгалтеров.
- ПОД/ФТ/ФРОМУ;
- US GAAP / МСФО. Базовый курс;
- SCRUM.
Форматы обучения
Занятия проходят как онлайн, с помощью вебинаров, так и очно, посредством тренингов и мастер-классов. Здесь обещают научить самостоятельно проводить анализ, выбирать активы для выгодного вложения денег и понимать специфику процессов.
Если верить отзывам в сети, все очень насыщенные, и некоторые слушатели отмечают, что в темпе «галопом по Европам» не особо эффективно.
Сопровождение и условия для инвесторов
Группа компаний CMS специализируется на сопровождении инвестиционной деятельности и обеспечении инвестора аналитическими материалами. Тут помогут выбрать наиболее выгодные варианты для инвестиций, которые позволят не только сохранить деньги, но и преумножить стартовый капитал.
Правда, гарантии, что они вам подскажут что-нибудь стоящее, вообще нет. Зато есть вероятность вообще остаться без денег.
Также есть возможность оформить цифровую подписку на платную аналитику, которая предоставляет доступ к ежедневным обзорам ситуации на рынке, прогнозам, инвестидеям, а также готовым портфелям, высылаемым подписчику на e-mail пару раз в месяц.
Стоимость пакета составляет 25 тысяч рублей ежемесячно, это гораздо выше средней цены по рынку на аналогичные предложения. Опять же сумма далеко не каждому по карману, и отдавая такие деньги, хотелось бы получить нечто исключительно полезное. Но, как показал анализ отзывов в сети, качество аналитических материалов достаточно сомнительное. Пользователи утверждают, что практически всю информацию, содержащуюся в аналитических обзорах, можно найти самостоятельно в Интернете бесплатно, и смысла отдавать немалые деньги за бесполезную подписку – нет.
Официальный сайт
Если бы не большое количество откровенно заезженных рекламных лозунгов, официальный интернет-ресурс Группы можно было бы считать достаточно неплохим. Приятный визуал, удобная навигация оставляют хорошее впечатление, но самовосхваления по принципу: «наша миссия – стать первыми и единственными», «уникальный холдинг», и прочие элементы излишнего я-позиционирования несколько отталкивают.
На официальном ресурсе можно получить общее представление о компании. В разделе «О Группе» содержатся основные сведения об этапах развития фирмы, её истории и достижениях. Здесь же размещено обращение Генерального директора и основателя Группы Михаила Дорофеева.
Когда заходишь в раздел «Работайте с нами», ожидаешь, как минимум, увидеть список вакансий или сведения о работе в ней. Но вместо о вакантных местах, представители разместили на этой странице призыв сотрудничать с ними и сообщение, что их главная ценность – клиенты, а цель – занять первые места в рейтингах среди аналогичных. В общем-то, ничего нового.
Остальные разделы посвящены направлениям работы . Здесь можно узнать подробную информацию о курсах, включая их стоимость, краткое описание и количество академических часов. Также есть возможность познакомиться со спикерами и экспертами, которые занимаются консалтингом и предоставлением рекомендаций по вопросам инвестиций в криптовалюту, акции, недвижимость и виды активов.
Как добраться до офиса тоже можно узнать у менеджеров или посмотреть схему проезда, размещенную вместе с другой контактной информацией. На вопрос, почему бы не разместить весь прайс целиком, ответа нет. Раз на цифровую подписку такие расценки, то, возможно, и остальное стоит ого-го.
Для того чтобы выбрать наиболее подходящее для себя направление, необходимо заполнить поля специальной формы, указав своё имя, цель, практический опыт работы на рынках, ожидаемую доходность.
В рубрике с полезной информацией размещены статьи с комментариями экспертов о ситуации на рынках, включая криптовалютные, последние новости, обзоры, кейсы и информационные материалы.
Признаки обмана, мошенничества
Как бы представители Группы ни позиционировали себя в качестве надежной, которой можно доверить своё финансовое будущее, есть несколько факторов, которые наталкивают на мысли о мошенничестве со стороны этой фирмы. Попробуем разобраться, насколько подозрения соответствуют действительности.
Возраст компании
Говоря о недостатках Группы, многие пользователи отмечают непродолжительное время работы в сфере дополнительного образования, а также правового консалтинга. Но интересно другое, если обратиться к правовым источникам, то выясняется интересная деталь, компания ООО «ГК ЦМС» основана не в 2020-м году, а в 2018-м. С одной стороны, дополнительные несколько лет работы на рынке являются плюсом в копилку, а с другой, возникает закономерный вопрос, для чего скрывать эту информацию и вводить людей в заблуждение. Согласитесь, выглядит достаточно подозрительно? Лично нам адекватную причину этому не удалось. Если у вас есть идеи на этот счет, поделитесь с нами в комментариях.
Мало контактов
Настораживает некоторых пользователей и наличие всего лишь одного номера телефона для связи с сотрудниками CMS. Это действительно странно, учитывая, что она работает сразу в четырех направлениях, и, как правило, в подобных случаях имеют несколько телефонных номеров, чтобы элементарно не перегружать линию и не заставлять людей часами ждать ответа от менеджера. Однако телефон – это не единственный способ связи с сотрудниками. Вы можете отправить сообщение на корпоративный e-mail или Вконтакте, а также оставить заявку через форму обратной связи.
Нет гарантии
Если почитать договор, то выясняется, что специалисты CMS не несут ответственности за результаты. Все материалы и знания, полученные в процессе обучения, нельзя расценивать, как руководство к действию. А как же обещания рассказать всем желающим, как просто и правильно вкладывать деньги и получать доход от вложения денег? А как же заверения, что CMS открывает возможности обретения уверенности в финансовом будущем? Может, в таком случае, и смысла тратить своё время и деньги тоже нет?
Наличие риска
Эксперты CMS group предлагают инвестировать в венчурные объекты и новые неизвестные перспективные продукты, в последнее время постоянно появляющиеся на рынке. Но могут, как «выстрелить», так и прогореть еще до этапа публичного выхода на рынок. Также в этой сфере на текущий момент очень много мошенников и аферистов, велика вероятность не только не получить доход, но и остаться без денег совсем. А гарантии, что отбор предлагаемых стартапов будет проведен профессионально, нет.
Отсутствие лицензии
Ещё одна из наиболее часто встречающихся в отзывах претензий к CMS – отсутствие предусмотренного законодательством лицензирования. Нет копии лицензирующих документов, но зато опубликована выписка из реестра лицензий, свидетельствующая о наличии у Группы CMS права на ведение образовательной деятельности.
Что касается остальных лицензий, то нужно иметь в виду, что никаких операций на фондовом рынке от лица инвесторов компания не совершает, деньгами инвесторов не распоряжается, а лишь консультирует и даёт рекомендации по минимизации рисков. Для этого, в соответствии с положениями законодательства, лицензирование не требуется. Но все сотрудники, оказывающие подобные услуги, являются профессиональными аналитиками и трейдерами, что подтверждает наличие у них действующих сертификатов. В теории. Никакого наглядного подтверждения этому заявлению CMS вы не найдете. Придется поверить на слово.
Негативные отзывы
В данный момент отзывов о Группе CMS достаточно. И среди них закономерно нашлись и отрицательные.
Автор представленного отзыва не рекомендует связываться с сотрудниками CMS и советует игнорировать их предложения. Свою позицию он объясняет просто. Данная фирма появилась недавно, и нет гарантий её надежности. Довольно странная позиция, ведь оценка надежности основывается исключительно на времени с момента открытия компании. Хотя опасения автора можно понять, так как сейчас много мошенников.
А автор данного отзыва обвиняет CMS в предоставлении неверных сведений о своём местоположении, утверждая, что по указанному на сайте адресу находится совсем другая организация. Кстати говоря, это излюбленный ход мошеннических – указывать адрес в каком-нибудь крупном центре, в расчете на то, что никто не будет проверять. Также это делается для того, чтобы убедить в успешности компании, которая может позволить себе офис, аренда которого обойдется в копеечку. Ну а то, что адрес взят из воздуха – это уже просто «незначительная деталь». Если автор вышеприведенного отзыва прав, и по указанному на сайте CMS адресу действительно располагается офис другой фирмы, то доверия к Группе компаний CMS становится всё меньше.
Не устраивают пользователей и цена на аналитику от CMS. Автор данного отзыва сомневается, что аналитические продукты действительно стоящие, и не видит смысла тратить деньги на то, что пару раз в месяц будет получать просто советы по поводу вложений в конкретные активы. И нет никакой гарантии, что результаты анализа можно использовать в процессе инвестирования. И это не первый отзыв, автор которого сравнивает услуги CMS с продажей воздуха.
Не менее возмутительным фактом пользователи считают хамство и непрофессионализм персонала. Автор данного отзыва утверждает, что менеджер не только не ответил на интересующие вопросы, но и разговаривал в неподобающем тоне.
Отрицательные факты
Анализ деятельности Группы компаний CMS и отзывов показал, что основные претензии к ней – маленький период работы, снятие с себя ответственности за любые последствия использования, которую дают на обучающих курсах. Последнее – это существенный минус, ведь данная фирма предлагает свои услуги в качестве надежного помощника в вопросах финансов. А вот что касается непродолжительного периода работы, то, судя по всему, все, действующие на рынке менее определенного срока, – не достойны внимания, несмотря на их достижения и выгодные условия. Также, по мнению авторов некоторых отзывов, цены от CMS несколько завышены. А вот с этим трудно не согласиться, аналогичные предложения обучающих центров значительно ниже.
Что касается участия CMS в судебных разбирательствах, упомянутое в одном из обзоров в Сети, то данная информация не была подтверждена. На портале Rusprofile ничего сказано о судебных делах с участием Группы компаний CMS.
Не было найдено никаких нарушений и при проведении проверок контролирующими органами.
| Плюсы | Минусы |
| Большой ассортимент услуг | Непродолжительный период работы |
| Персонал – профессиональные аналитики, трейдеры и педагоги | Только в онлайн-формате |
| Практическая направленность обучения | Высокие цены |
Вывод
Группа компаний CMS специализируется на обучении финансовой грамотности и на предоставлении услуг в сфере инвестиционного консалтинга. Имеет неоднозначную репутацию: отрицательные и положительные отзывы. Многие считают, что здесь вряд ли смогут научить чему-нибудь стоящему, и советуют рассмотреть варианты. Принимая во внимание рассмотренные риски сотрудничества, на наш взгляд, стоит к этому совету прислушаться. Если вы уже сотрудничали с группой компаний CMS, поделитесь своим отзывом в комментариях. Ваши отзывы позволят внести ясность в ситуацию по поводу качества услуг Группы компаний CMS.
Покупал один онлайн-курс. Сотрудник был вежлив, не перебивал. Учился почти месяц и могу точно сказать, что организация достойная. Интернет не висел, звук качественный, картинка четкая, обратная связь быстрая. Лектор читал внятно, «замечал» слушателей, вопросы не игнорировал, хотя и не отвлекался особо. В целом. явных недостатков не вижу.
Я тружусь в подразделении Аудит. Разнообразие задач и их кол-во уже приводит к профессиональной деформации, когда только об этом говоришь и сны на эту тему снятся. Но мне нравится! Нарабатываю практический опыт и получаю удовольствие!
Читала реальные отзывы о цмс в сети. Не знала, чему верить. Зашла на сайт, выбрала курс и прослушала программу Инструменты результативного управления. Отлично преподнесли основы фин.планирования. Теперь я хотя бы имею базовое понимание.
Мне было очень интересно с ними общаться. Встречают в офисе как ценного гостя. И душевно беседовали по поводу выбора инвестиционной стратегии. Я хотел акции энергетических компаний. Где-то прочитал, что наиболее выгодный актив по доходности в периоды кризисов и инфляций. НО меня убедили, что сегодня все кризисные компенсации уже заложены в текущую цену, поэтому на рост не стоит рассчитывать. Лучше вложить в нефтесервисные компании, где есть потенциал роста, даже если небольшой.
Не скажу, что очень мечтала сюда попасть, и сбылась моя мечта. Была вакансия аналитика. Пришла на собеседование. Понравились взаимно и как-то сразу сработались. Сейчас не променяю свой коллектив ни на кого другого. Работа интересная, оплата хорошая. В общем, я счастливчик! ))
Работать здесь нравится и хочется верить, что если в нашем институте будут открываться вакансии, то их в первую очередь будут предлагать внутри холдинга. Не хотелось бы засесть здесь без движения по вертикали. Вообще, раньше слышал об институте, захотел попасть сюда… и обстоятельства сложились как надо…Получилось! Теперь хочу карьеру немного продвинуть, а то вроде как слух пошел об открытой интересной должности, но вроде как взяли человека с улицы… или не совсем чужого, но не из нашего коллектива. А жаль.
Мы слушал ПОД/ФТ/ФРОМУ в октябре 2021. Наши топы остались удовлетворены курсом. Понятно разяъснили возможности легализации, как ее рассмотреть в разных сделках, избежать недоразумений и исключить по отношению к нам ткой схемы со стороны зарубежных партренов.
В СМС много направлений. эТо же группа компаний, поэтому при желании можно развиваться в разных направлениях, если позволяют знания и опыт. Хотя, конечно, из аудита бизнеса в инвест.анализ переходить не так просто – нужна переквалификация, но реально. Это не поощряется, но и не исключается.
После услуги сопровождения осталась «связь» – инвест.маркетплейс ДатчРейт, кот. мне порекомендовали эксперты Института. Рекомендую рассмотреть. Возможности широкие. Расходы на трейдинг – низкие
СМС – группа компаний, поэтому людей работает и все разные (профессиональную деформацию никто не отменял))). Всех не знаю лично,а корпоративные мероприятия бывают редко, так что сказать, что большой сплоченный коллектив не могу. Хотя в нашем отделе все ок.
CMS – консультанты. Дают идеи, а технически открывать сделки надо с брокером. Не было на примете. Спросил. Далли ссылку на Датч рейт. Условия норм, главное, что обеспечивают безопасность, кот. Институт подтверждает. Можно формировать портфели, но мне не удобно из-за удаленности, отсутствия саппорта по телефону. Пока здесь, но если кто поделится опытом – будет ок
Инвестирование без поддержки эксперта – это для камикадзе. Я уже третий месяц с СМС и доволен без сомнений. Они изучают рынок, оценивают тренды и информируют меня о ситуации, возможных изменениях и как бы направляют. Такой подход: не рекомендовать, но ориентировать на правильное решение.)))
И хотя они не называют себя финансовыми советниками, они по сути мне советуют, как отреагировать на рынок. То есть они описывют тренды, отслеживают, как реагируют разные продукты на фундаментальные факторы, рассказывают мне с выводами, конечно. А я уже на основании этих выводов поступаю, как надо. Обычная форма консультаций, но высокого качества. Ни разу не ошиблись с июля 2021.
Хотел найти интересный проект, ну, так чтобы не на миллион долларов, но с привлекательными прогнозами. Единорогов уже наверное не осталось… В общем, не надеялся на 100% доход за год, но процентов 50 хотелось. Дали мне обоснованные рекомендации по выбору объекта. Российский бизнес, но мне показалось, что многообещащий. Оценивали его по авторской методики, насколько понял. Их сотрудник разработал эффективную модель из 17 метрик, которые позволяют делать точные прогнозы. Вложения на уровне 200 тыс. – вполне устроило.
Консультируют как по отдельному вопросу, актив, так и по комплексным финансовым продуктам, которые могут состоять из нескольких базовых. Мы несколько раз уже общались. Каждое повторное обращение подтверждает положительное впечатление. Они деликатны, действуют быстро, говорят на доступном для клиента языке, терпеливо объясняют, если есть вопросы. В общем, наши рекомендации всем предпринимателям и инвесторам, которым это может быть надо.
Поскольку для получения инвестиционных средств от нас ожидали откровенности и готовности показать всю нашу изнанку, включая производственные процессы, трудовые отношения, финансовые показатели… не забыть об активах, в том числе интеллектуальной собственности, то нам надо было исключить то, что может повлиять негативно на решение инвесторов. Специалисты СМС института выполнили свою задачу по выявлению таких моментов на отлично. И мы предстаали перед инвесторов в устойчивом и эффективном состоянии.
Надо быть объективным. Эмоции в виде: какой прекрасный коллектив – это субъективно. Кому-то комфортно, кто-то страдает от непонимания. А вот деньги – это реальность, которую понимают все более-менее одинаково. Ориентир для нормы – рынок. Если тебе мало, то надо повышать свою квалификацию, потому что есть рыночная шкала для этих навыков. И мы находимся если не на предельном показатели диапазона, то выше среднего точно. За что и ценю свое место работы.
К нам приходят много людей. Клиентов реально беспрерывный поток. Сейчас аудит бизнса стал незаменимой процедурой, которую заказывают не только для привлечения инвестиций, но и для собственного развития, повышения уровня объемов продаж, дохода. Иногда обращаются за аудитом сделки или даже контракта. Особенно сложные международные отношения с партнерами нужно проверять. Дело даже не в доверии, а в непонимании другой юрисдикции, культурных и экономических различиях, а это значит, что можно упустить важный момент, и потом судиться. Вот, мы и не допускаем подобного.
Риск-менеджмент взорвал мозг!!! Вебинар не долгий (по их меркам) – всего 20 академ.часов. Но формат эффективнейшей. Мы брали конкретные ситуации и определяли источники риска. Ну, с последующим разбором методов их компенсации и мероприятий по предупреждению.
Что тут сказать?! Работаю по специальности в одной из лучших организация, с лучшим руководством и с очевидынми перспективами развития. Соц.пакет и другие денежные вопросы – устраивают. Коллектив душевный. Мечта, а не работа! Конечно, не так много было ситуаций, чтобы быть уверенным в будущем, но на сегодняшний день я счастлива оказаться здесь. Чувствую себя на своем месте!
Как никто понимаю, что такое IPO, так как мы выходили на фин.рынки сами, с минимальным привлечением сторонних (без ПР агентсвт и аудиторов). Единственное, что сделали – купили онлайн-курс в CMS. Ну, т.е. еще мы пользовались услугами андеррайтера для распределения наших акций, для их учета. Его выбрать, с ним взаимодействовать тоже учили на лекциях. Рассматривали вариант твердого обязательства и максимального усилия. Курс отличный. Поможет на заблуждаться в своих действиях и не совершать ошибки, которые неизбежны даже если ты очень умный, но в первый раз размещаешь бумаги на рынке.
Они не финансовые советники, а как бы специалисты, которые рассказывают о возможностях, рынках, активах, но решать клиенту придется самостоятельно. Мне это удобно. Можно найти управляющих капиталом, но лучше всегда контролировать процесс, а это эффективнее делать, когда непосредственно отслеживаешь тренды и события. Не хватает опыта, чтобы точно понимать обстановку, именно поэтому заказал сопровождение. ИМХО, это лучший формат для тех, кто хочет снизить риски инвестиций.
Редкий случай, когда учебное заведение (тем более коммерческого характера) готово создавать продукты, которые нравятся слушателям. Мало ли, что мне лично нужно. Значение ведь имеет конъюнктура рынка! А они проводят опрос. Уверен, что будут объективно анализировать запросы и предлагать новые курсы. Я бы не сказал, что их сегодня мало. Учитывая основательность содержания, слушать и слушать… если надо. Я, например, в уме держу парочку, после того, как Факторы развития послушал. Хочу продолжить. И посматриваю на ассортименту в ожидание новинок.
В принципе, должность помощника руководителя не предполагает специализации, поэтому все равно, где. Но я рада, что так сложилось, потому что перспектив профессионального роста в аналитическом направлении больше, хотя бы потому что есть возможность первой узнать о новой вакансии и предложить свою кандидатуру. Поэтому я планирую учиться и через годик, возможно, стану сначала помогать, а потом и самостоятельно работать по финансовой специальности.
Работать нравится. Здесь меньше болтовни, сплетен и разговоров в курилках, чем мне приходилось видеть. Настрой деловой как для научно-исследовательского центра. Коммерческая составляющая хорошо развита. Это меня радует, так как продаю продукты. Нет вялости и инертности в принятии решений. Плюс качество курсов часто является лучшей рекламой. Но мы работаем по всем направлениям, не только образовательным. Есть планы на развитие… рассчитывают на перспективы роста.
У них на сайте есть довольно интересное тестирование о том. какой ты инвестор. Вопросы простые. Если честно, сопротивляюсь мысли, что это они так формируют базу данных для статистики (наприме, зачем вводит ФИО для такого теста). Они же отчасти научно-исследовательский центр, вот и работают с материалом не явно. Но, все-таки, надеюсь, что анкета честная. Возраст, опыт, цели, сумма ежемесячных расходов и доходов – ну, такие вопросы на грани вторжения в личную жизнь, но никто не засталвяет. Не хочешь, не заполняй.
Есть капитал, есть идея, очень не хочется неправильно этим распорядиться, поэтому начал не с прорыва на рынке, а с обучения. На курсе рассказали, как управлять проектной командой. Суть ведь в том, что процесс имеет конец, т.е. после выхода продукта, он продается, и люди распускаются. Блиц, своего рода, но продолжительный. Поэтому важно изначально определить бюджет и срок. Даже, если будут изменения (а нас учили, что будут обязательно. управлять временем, рисками, изменения – это составляющие проектного менеджмента), все равно надо все фиксировать, взаимосвязывать, а потом корректировать по мере капитализации. Для начинающих будет очень нужно и увлекательно.
Мое призвание финансовый аналитик, нашел себя в этой компании. Вообще это образовательная организация, но они же предоставляют услуги по сопровождению, а значит есть должность для меня. Прошел строгий отбор, много тестировали, проверяли подхожу их требованиям или нет. Не скажу, что недоброжелательно, но бескомпромиссно убеждались в моих компетенциях. Теперь работаю, уже освоился. Коллеги поддерживали, вообще в целом здесь хороший коллектив, который как хороший инструмент, «настроен» на успех.
+
Используются передовые методики анализа
Опытные специалисты
Достойная оплата труда
Дружественная среда
Оплачиваемый отпуск
–
Мало корпоративных событий, поэтому коллектив из разных бизнес юнитов может не знать друг друга.
Недавно был первый опыт работы с этой организацией. К нам обратились за аудитом и я со старшим коллегой с ним работал. Как круто работать с людьми (я больше с числами до сих пор). наша задача была определить его инвестиц.профиль (узнали, какую сумму денег он готов инвестировать, какие желания к доходу, насколько готов рисковать). Вся эта инфо систематизируется, мы совещаемся, приходим к общему выводу и разрабатываем ему предложение для инвестирования. Следующая встреча уже посвящена рассмотрению инструментов. Подумал, что не помешает мне поработать со стресс презентациями. Мужчина опытный, с напором. Но получилось, рассказал ему о преимуществах нашего выбора. Он меня спросил, что бы я выбрал из моего же (нашего) списка. Мы можем высказывать свое мнение в таких ситуациях, не должны навязывать. В общем, я обосновал свою рекомендацию. И он мне поверил! Я собой гордился целый день. Уверен, что это правильное решение. Коллега мой рассказал клиенту, с кем можно реализовать стратегию – перечислил надежных брокеров (всегда так делаем), т.е. человек в праве сам решать, но мы же знаем рынок, подскажем, кто на удобных для клиента условиях работает, чтобы он не тратил время на поиски. В общем, это был мой первый опыт именно такого формата сотрудничества с клиентом! Супер!